Человек, земля и технологии: как современный агробизнес строит будущее на традициях

Агрохолдинг «ОСП Агро», объединяющий более 18 тысяч гектаров подмосковной земли, молочные фермы, поля с овощами и зерновыми, — это пример того, как семейные традиции и современные инновации создают устойчивый бизнес. Председатель Совета директоров АО «Предприятие Емельяновка» и АО «Агрофирма Сосновка» Ася Исаева рассказала, как изменилась аграрная отрасль и чем она привлекает новое поколение.

Ваше предприятие с многолетней историей. Как наследие предыдущих поколений влияет на ваши принципы ведения бизнеса и атмосферу в коллективе?

Самое ценное наследие — это люди, целые семейные династии, которые трудятся на нашей земле не одно десятилетие.  Их опыт, ответственность и преданность делу создают основу для внедрения новшеств и поддержания высочайшего качества продукции. Именно личная вовлечённость и передаваемый из поколения в поколение практический опыт формируют ту самую высокую планку, которую мы считаем своим стандартом.

Если сельское хозяйство сегодня — это высокотехнологичная индустрия, то как вы сочетаете современные технологии и традиции?

Мы видим современные технологии не как замену традициям, а как их логичное продолжение и усиление. Например, бережное отношение к почве, которое раньше основывалось на личном опыте и наблюдениях, сегодня подкрепляется точным земледелием и цифровым управлением. Это позволяет нам понимать потребности каждого участка и вносить ровно столько, сколько нужно, сохраняя плодородие. 

Насколько изменился за последние годы труд в поле и на ферме?

Сельское хозяйство сегодня — это динамично развивающаяся отрасль, и перемены происходят буквально на глазах. Методы работы изменились кардинально. Если раньше результат определялся в основном физическими усилиями большого коллектива, то сегодня один оператор на компьютеризированной технике справляется с задачами целой бригады. Автоматические системы кормления и доения, датчики контроля здоровья животных — все это высвобождает ресурсы для аналитики, стратегического планирования и управления.

Именно этот симбиоз технологий и любви к земле делает агробизнес привлекательным для молодых специалистов, которые видят в нём осмысленную и перспективную сферу для реализации своего потенциала. 

Помимо растениеводства и молочного направления, в вашем хозяйстве развиваются коневодство и собственная пасека. Как вы выстраиваете приоритеты между такими разными направлениями и что для вас становится главным критерием успеха?

В основных направлениях, таких как растениеводство и молочное животноводство, ключевым критерием успеха мы считаем вкус и качество продукта. Именно это создаёт доверие потребителей. Стабильность и объёмы, безусловно, важны, так как служат фундаментом для планирования и отражают результат слаженной работы команды. Однако наша истинная цель — не просто произвести, а произвести лучшее и современные технологии помогают нам в этом. 

Работа с пчелами и лошадьми занимает в нашем хозяйстве особое место. Эти животные требуют искренней заботы и внимания, а в ответ дарят нечто бесценное: энергию, вдохновение и живую связь с природой.

Как в таком технологичном бизнесе сохраняется человеческий фактор и забота о команде?

В агрохолдинге работает более шестисот человек, и для нас важно, чтобы каждый чувствовал себя не просто сотрудником, а частью большого и значимого дела. Технологии — это инструмент в их руках, и чтобы он работал эффективно, люди должны быть мотивированы и ощущать стабильность. 

Поэтому мы уделяем особое внимание заботе о команде: обеспечиваем высокий уровень заработной платы и премирования, создаём комфортные условия труда, предоставляем жильё, помогаем с инфраструктурой в посёлках — ремонтируем дороги и школы. Это помогает создавать среду, где сотрудники и их семьи хотят жить, работать и развиваться вместе с нами.

Сегодня работа на земле стала заметным трендом в соцсетях. С чем, на ваш взгляд, связан этот интерес и почему важно рассказывать о своём деле публично?

Мне кажется, это общий запрос на осмысленность и экологичность жизни в широком смысле. Городской ритм часто лишает человека ощущения причастности к чему-то настоящему и осязаемому. А работа на земле, природа, чистый воздух возвращают к базовым ценностям — к пониманию, что ты создаёшь реальный, полезный продукт и видишь результат своего труда.

Для меня блог продолжение этой идеи открытости. Это возможность вести прямой и честный диалог с самой разной аудиторией: от коллег по отрасли до потребителей. Я показываю процессы изнутри. Такая прозрачность снимает барьеры, разрушает стереотипы об аграрной сфере и, надеюсь, вдохновляет кого-то увидеть в ней перспективу для себя.

Каким будет ваше хозяйство через 10 лет?

Я вижу его единым, слаженным механизмом, где все процессы максимально автоматизированы, а люди по-настоящему любят свое дело и работают с интересом и вовлеченностью. Наше хозяйство – это место с душой, где ценится история, уважается труд и строится будущее на прочном фундаменте традиций и уверенности в завтрашнем дне.